Konkurs na stanowisko młodszego instruktora kulturalno-oświatowego w GCKiCz w Zembrzycach

Treść

Zarządzenie Nr 1/08
Dyrektora Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
z dnia 02 maja 2008 r.
w sprawie: ogłoszenia konkursu i określenia regulaminu konkursu na stanowisko młodszego instruktora kulturalno- oświatowego w Gminnym Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
Na podstawie art. 3a ustawy z dnia 6 maja 2005 r. o zmianie ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządowych kolegiach odwoławczych i ustawy o systemie oświaty / Dz. U. Nr 122 poz. 1020 z 2005 r. z późn. zmianami /
Dyrektor Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
zarządza, co następuje:
§ 1.
Ogłasza konkurs na stanowisko młodszego instruktora kulturalno-oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach .
§ 2.
1. Treść ogłoszenia określająca wymagane kwalifikacje i termin składania ofert stanowi załącznik nr 1 do niniejszego zarządzenia.
2. Ogłoszenie o konkursie zamieszcza się :
a. Na tablicy informacyjnej w Gminnym Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
b. W Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Zembrzyce
c. Na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Zembrzyce.
§ 3.
Konkurs przeprowadza Komisja konkursowa, w składzie:
1. Danuta SUWADA - Dyrektor G.C.K.i Cz.
2. Grażyna FUJA - Sekretarz Gminy
3. Maria KUS - Inspektor ds. Kadr
4. Katarzyna TARGOSZ – Dyrektor Szkoły w Śleszowicach
5. Kazimierz CZAICKI - Przewodniczący Komisji Oświaty Rady Gminy Zembrzyce .

§ 4.
Tryb przeprowadzenia konkursu określa regulamin pracy komisji prowadzącej postępowanie konkursowe w celu wyłonienia kandydata na stanowisko młodszego instruktora kulturalno-oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach , stanowiący załącznik nr 2 do niniejszego zarządzenia.
§ 6.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.


Dyrektor Gminnego Centrum Kultury
i Czytelnictwa


Załącznik nr 1
do Zarządzenia Nr 1/08
Dyrektora Gminnego Centrum
Kultury i Czytelnictwa
w Zembrzycach
z dnia 02 maja 2008 r.
Dyrektor Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach ogłasza konkurs na stanowisko młodszego instruktora kulturalno- oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach.
Kandydat na stanowisko młodszego instruktora kulturalno- oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach.
powinien posiadać:
• wykształcenie wyższe
• znajomość obsługi komputera,
Wymagania dodatkowe:
• wykształcenie wyższe pedagogiczne lub pokrewne,
• posiadanie co najmniej rocznego stażu pracy,
• posiadanie różnego rodzaju zainteresowań i umiejętności artystycznych,
• posiadanie osiągnięć artystycznych,
• posiadanie dodatkowych kwalifikacji w zakresie kultury, turystyki, sportu,
• umiejętność nawiązywania kontaktów z ludźmi a w szczególności dziećmi i młodzieżą
• kreatywność, zaangażowanie i odpowiedzialność.
Wymagane dokumenty:
1. List motywacyjny,
2. C.V. ze zdjęciem,
3. Kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie (kserokopia świadectwa ukończenia szkoły lub szkół),
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie innych umiejętności (zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach),
5. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
6. Wykaz dorobku zawodowego,
7. Świadectwo lekarskie o braku przeciwwskazań do zajmowania w/w stanowiska,
8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji .
Zakres ogólnych zadań wykonywanych na stanowisku miedzy innymi to:
• inspirowanie i współorganizowanie imprez kulturalnych,
• organizacja różnorodnych form pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi,
• organizacja konkursów, przeglądów itp,
• współpraca z placówkami kulturalno-oświatowymi z terenu innych gmin,
• dbanie o estetyczny wygląd pomieszczeń G.C.K.i Cz., szczególnie wystrój stosowny do uroczystości wynikających z kalendarza,
• prowadzenie dokumentacji G.C.K.i Cz
• prowadzenie sekcji zainteresowań,
• inspirowanie i koordynowanie przedsięwzięć w zakresie rozwoju sztuki ludowej,
• współpraca z bibliotekami ,
• uczestnictwo w seminariach, kursach, szkoleniach,
• praca w godzinach popołudniowych i weekendy,
• wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego. .
Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Konkurs na młodszego instruktora kulturalno-oświatowego" w sekretariacie Urzędu Gminy Zembrzyce w terminie do 20 maja 2008 r. do godz. 1200.
Przewidywany termin rozpatrzenia wniosków – 26.05.2008 roku.

Załącznik nr 2
do Zarządzenia nr 1/08
Dyrektora Gminnego
Centrum Kultury i Czytelnictwa
z dnia 02 maja 2008 r.
REGULAMIN KONKURSU
NA STANOWISKO MŁODSZEGO INSTRUKTORA KULTURALNO-OŚWIATOWEGO I PRACY KOMISJI PROWADZĄCEJ POSTĘPOWANIE KONKURSOWE W CELU WYŁONIENIA KANDYDATA
NA STANOWISKO MŁODSZEGO INSTRUKTORA KULTURALNO-OŚWIATOWEGO GMINNEGO CENTRUM KULTURY I CZYTELNICTWA W ZEMBRZYCACH
PIERWSZY ETAP KONKURSU
I. Cel konkursu i tryb zgłaszania kandydatów.
§ 1
1. Konkurs organizuje Dyrektor Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa
w Zembrzycach
2. Celem konkursu jest wyłonienie kandydata na stanowisko młodszego instruktora kulturalno- oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
3. Ogłoszenie o konkursie umieszcza się, na stronie internetowej (Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Gminy Zembrzyce ) oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Zembrzyce i Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach .
4. Do udziału w konkursie dopuszcza się kandydatów, którzy spełniają następujące warunki:
• wykształcenie wyższe
• znajomość obsługi komputera, (obsługa systemu Windows znajomość pakietu MS Office, Open Office).
Wymagania dodatkowe:
• wykształcenie wyższe pedagogiczne lub pokrewne,
• posiadanie stażu pracy ,
• posiadanie różnego rodzaju zainteresowań i umiejętności artystycznych,
• posiadanie osiągnięć artystycznych,
• posiadanie dodatkowych kwalifikacji w zakresie kultury, turystyki, sportu,



• umiejętność nawiązywania kontaktów z ludźmi a w szczególności dziećmi
młodzieżą,
• kreatywność, zaangażowanie i odpowiedzialność.
5 Zgłoszenie organizatorowi udziału w konkursie następuje w formie pisemnej.
6. Do podania kandydat załącza następujące dokumenty:
• List motywacyjny,
• C.V. ze zdjęciem,
• Kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie (kserokopia
świadectwa ukończenia szkoły lub szkół),
• Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie innych umiejętności
(zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, tym obsługi komputera),
• Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych
i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
• Wykaz dorobku zawodowego,
• Świadectwo lekarskie o braku przeciwwskazań do zajmowania w/w
stanowiska,
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do
celów rekrutacji.
7. Organizator konkursu przyjmuje zgłoszenia kandydatów w miejscu
wskazanym w ogłoszeniu.
II. Tryb przeprowadzania konkursu.
§ 2
Konkurs przeprowadza komisja powołana przez Dyrektora Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach.
1. Konkurs przeprowadza się jeśli zgłosi się co najmniej jeden kandydat.
2. Konkurs przeprowadzony będzie w dwóch etapach postępowania konkursowego.
3. W I etapie konkursu po zamknięciu listy zgłoszeń na posiedzeniu bez udziału kandydata (kandydatów) komisja dokonuje wstępnej oceny kandydatów pod względem formalnym. Po analizie dokumentów oraz wysłuchaniu stanowisk każdego z członków komisji odnośnie kandydata (kandydatów), komisja konkursowa głosuje nad podjęciem decyzji o dopuszczeniu kandydatów do II etapu konkursu.
4. Zakwalifikowani do II etapu zostaną powiadomieni telefonicznie przez przewodniczącego komisji o terminie i miejscu jego przeprowadzenia.
5. Kandydaci, którzy nie spełniają wymogów formalnych zostaną o tym fakcie powiadomieni przez przewodniczącego komisji. Powiadomienie następuje w formie pisemnej i powinno zawierać uzasadnienie.




III. Regulamin pracy komisji.
§ 3
1. Komisja konstytuuje się na pierwszym posiedzeniu i wybiera ze swego grona sekretarza.
2. Prace komisji mają charakter poufny.
3. Pracami komisji konkursowej kieruje przewodniczący, a w razie jego nieobecności wskazany przez niego członek komisji.
4. Komisja podejmuje uchwały zwykłą większością głosów
w głosowaniu jawnym.
5. Komisja prowadzi konkurs, jeżeli w posiedzeniu bierze udział w co najmniej 2/3 składu komisji.
6. Z posiedzenia komisji sporządza się protokół podpisany przez przewodniczącego i członków.
DRUGI ETAP KONKURSU
§ 4
1. W drugim etapie konkursu z zakwalifikowanymi do niego kandydatami, komisja konkursowa przeprowadza indywidualne rozmowy.
2. Po zakończeniu rozmów indywidualnych z kandydatami przewodniczący komisji zarządza głosowanie nad wyborem kandydata.
3. Każdy członek komisji dysponuje jednym głosem.
4. Jeżeli w pierwszej turze głosowania żaden z kandydatów nie otrzyma wymaganej ilości głosów, przeprowadza się drugą turę głosowania, do której przechodzą dwaj kandydaci, którzy otrzymali w pierwszej turze kolejno największą liczbę głosów.
5. Przewodniczący komisji ogłasza wyniki konkursu po zakończeniu głosowania, przekazując ustną informację uczestnikom.
6. Po wyłonieniu kandydata komisja przekazuje dokumentację Dyrektorowi Gminnego centrum Kultury i Czytelnictwa i występuje z wnioskiem o zatrudnienie wskazanego kandydata na stanowisko młodszego instruktora kulturalno-oświatowego Gminnego Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach
POSTANOWIENIA KOŃCOWE
§ 5
1. W przypadku naruszenia wymogów konkursu jego uczestnik ma prawo wnieść odwołanie do organizatora konkursu nie później niż w ciągu 3 dni od daty ogłoszenia wyników konkursu.
2. W przypadku potwierdzenia zasadności odwołania organizator konkursu unieważnia konkurs.

Na konkurs wpłynęły 4 oferty.
Komisja do naboru na stanowisko młodszego instruktora kulturalno-oświatowego po sprawdzeniu ofert pod względem formalnym dopuściła do rozmowy kwalifikacyjnej następujące osoby:
1. Małgorzata Mikocka
2. Halina Wacław

Rozmowa kwlifikacyjna odbędzie się w dniu 27.05.2008 r. o godz. 13.00.

Informacja o wynikach naboru na w/w stanowisko:
W wyniku rozmowy kwalifikacyjnej przeprowadzonej 27.05.2008 r. młodszym instruktorem kulturalno - oświatowym w Gminnym Centrum Kultury i Czytelnictwa w Zembrzycach została Pani Halina Wacław.

Uzasadnienie:
Pani Halina Wacław posiada kierunkowe wykształcenie oraz doświdczenie zawodowe w placówce kulturalno-oświtowej, zdolności organizatorskie i wokalne. Kandydatka wykazała się dużą kreatywnością, niezbędną do pracy na zaproponowanym stanowisku.

Autor: lp

Tagi: konkurs